人事文员（五险一金）

岗位职责：
1. 负责日常行政事务的处理；
2. 负责员工入离职等人事相关事务；
3. 负责招聘、培训、企业文化方面相关工作；
4. 完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1. 大专以上学历，能熟练使用办公软件；
2. 具有良好的沟通协调能力，有行政、人事相关工作经验尤佳。