办公室内勤（五险一金+包吃）

岗位内容：
1、文档编写及管理：负责整理和归档各类文件、报告、合同等，确保信息的准确性和可访问性。编写及拟草各类活动和文件通知，有一定的文字功底；
2、日常行政事务：处理办公室日常事务，如办公用品的分发和管理，办公环境的维护，以及安排会议、做好会议纪录并对交办进行跟进查询落实。为员工提供必要的工作支持；
3、沟通与协调：作为内部沟通的桥梁，负责传达上级指示，协调部门间的工作流程，解决工作中遇到的问题，促进团队合作和效率提升；
4、数据处理与分析：根据工作需要，可能涉及收集、整理和分析数据，制作报表，为部门决策提供数据支持。具备一定的数据分析能力，能熟练操作办公软件；
5、客户服务与支持：包括不限于为内部或外部客户提供服务与支持，如解答咨询、处理投诉、跟踪客户需求等，做好部门来人接待和负责讲解的能力；
6、项目支持：参与或协助特定项目的执行，负责项目资料的准备、进度跟踪、会议安排等，确保项目按计划顺利进行。
职位要求：
1、年龄在 35-40 周岁内，本科及以上学历；
2、做事有务理、思路清晰、有责任心，具有较强的执行力、协调能力、善于沟通；
3、月休6天，转正后享受五险一金及各项福利。
4、薪资待遇 5000 元/月左右，具体面议。