因景区发展和运营需要，安丰镇人民政府下属文旅公司拟面向社会招聘一批工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数
景区讲解员4名

二、招聘单位
东台市安丰古镇文化旅游发展有限公司、东台市人力资源服务有限公司。

三、招聘条件
拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感；无刑事、治安处罚，行政、纪律处分等不良记录。
岗位要求：
1、年龄在35周岁以下，大专及以上学历，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上，特别优秀者可适当放宽条件；
2、形象气质佳，普通话流利；
3、熟悉服务礼仪，应变能力强，能适应景区工作环境；
4、具有吃苦耐劳精神，服从景区统一管理，适应节假日加班的工作要求，有较强的执行能力和沟通能力；
5、具有旅游管理专业学习经历、持有普通话二级甲等以上或导游资格证者优先录用，年龄可适当放宽。

四、报名事项及招聘流程
采取现场报名方式，每人限报一个岗位，体检费用自理。
1、报名时间：2023年5月25日—5月31日(上午8:30—12:00，下午2: 30—6:00)，节假日除外，报名时间为5个工作日。
2、报名地点：安丰镇组织办（政府三楼最西边办公室）。联系电话：85301617。联系人：吴菲儿。
3、报名方法：报名人员携带本人近期2寸正面免冠彩照2张，身份证、毕业证、学历证书、相关专业技能证书原件及复印件，如有相关工作经历请提供书面证明，并填写《招聘工作人员报名表》。
4、招聘流程：报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和录用（低于1:2该岗位不予开考）。
5、报名要求：a、所有报名人员不得提供虚假材料。一经发现，随时终止其报名或聘用资格；b、已有工作单位人员必须持有单位同意报考证明。

五、录用方式
通过资格审查的人员直接参加面试，面试总分为100分，面试合格分数为60分，主要考察应试者应聘岗位的基本知识、综合素质。

六、体检和考察
根据面试合格成绩从高分到低分按招考计划人数的1：1比例确定体检、考察人选。遇有体检、考察不合格或有放弃的，按面试合格成绩从高分到低分依次递补。

七、签订劳动合同
经体检、考察合格后进行公示，公示无异议的，与劳务派遣公司签订劳动合同，两年一签，合同期满经考核合格可进行续签。试用期为两个月，试用期工资为2100元/月，食宿自理。试用期满后综合工资3200-4000元/月，保险等其他待遇参照古镇景区同类工作人员标准执行。试用期考核不合格人员，由劳务派遣公司按规定解除劳动合同。