因工作需要，根据相关规定，西溪景区面向社会公开招聘2名合同制城市管理工作人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、报 名 条 件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，无违法犯罪记录，热爱城市管理工作。
2、具有本市户籍，男性，年满18周岁，35周岁以下，身高1.70米及以上，身体健康（符合公务员体检标准），五官端正，能从事户外工作。
3、具有本科及以上学历。
4、退伍军人同等条件可优先录用，学历可放宽至大专，年龄可放宽至40周岁以下。

二、不得报考情形
有下列情形之一的，不予报考：
1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2、因违纪违规被单位开除、辞退或解聘的；
3、在录用前与原单位尚未解除劳动关系或存在劳动纠纷的；
4、有个人不良信用记录的和其他不适合从事城市管理相关工作的。

三、报 名 办 法
1、报名时间：2024年6月3日— 2024年6月7日。
 上午8:30—12:00   下午2:30—6:00
2、报名地点：东台西溪景区管委会办公室（泰山新村商业2号楼204-2，新坝派出所南侧）；联系人：潘帅，电话：0515-60600829。
3、报名手续：凡符合条件的人员，携带本人身份证、户籍证明、毕业证书、无犯罪证明、相关资格证书（如退伍证等），中共党员须提供相关证明材料）；如有工作单位的需提供单位同意报考证明。上述材料均需要提供原件及复印件1份，如实填写《西溪景区报名登记表》，并提交近期2寸正面免冠照片1张。

四、考试方式、内容
考试采用面试方式，实行百分制。面试采取结构化面谈方式，主要考察履行岗位职责所需的业务能力和综合素质。面试结束后根据成绩从高分到低分确定人员进行体检、政审；同等条件下复员退伍人员优先录用。面试时间、地点另行通知。

五、体检、政审
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，政审主要考察报考者的政治表现、道德品质，是否存在违法违纪处罚、处分等情况。遇到体检、政审不合格的在考试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

六、聘用及待遇
本次招聘人员为劳动合同制人员，试用期1个月，试用期满经考核合格后办理聘用手续，享受西溪景区管委会同类人员待遇。试用期考核不合格人员的按规定解除劳动合同。拟聘用的人员已有工作单位的，由本人负责与原单位终止合同或协议。已与其他用人单位签署了就业协议或聘用（劳动）合同，在办理聘用手续时，不能提供解约或解聘证明书的，不予聘用；拟聘用人员逾期不报道的，视为放弃聘用。

七、组织监督
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，对弄虚作假的报考人员，经查实后，取消其报考、聘用资格，对徇私舞弊的工作人员，一经查实严肃处理。招聘工作由东台西溪旅游文化景区管委会组织实施，接受纪检监察部门和社会监督。
公告由东台西溪旅游文化景区管委会负责解释。
 
原文来自公众号：东台融媒